Itaú quer funcionários “almoçando com as galinhas”
Já é sabido que o Itaú é um banco agressivo na gestão. Para reduzir seus custos com processos trabalhistas, o banco vem se ‘atualizando’ nos últimos anos. A novidade de 2017 são as novas regras do ponto eletrônico.
Para cumprir as novas regras, os funcionários de 6 horas precisam atuar em jornadas flexíveis para suprir as demandas da agência. Uma das ações mais perversas e abusivas tem ocorrido na área operacional, na qual os caixas são obrigados a almoçar antes das 10 horas da manhã, ou seja, praticamente na primeira hora trabalhada. De tão cedo, os funcionários já dizem que terão que “almoçar com as galinhas”, usando um ditado antigo, já que as galinhas, por acordarem na madrugada, também se alimentam muito cedo.
Para o Sindicato, a dificuldade de reestruturação na gestão é clara e os maiores problemas tem acontecido no horário estendido. “Temos denuncias de que os bancários batem o ponto às 8:45 e já fazem uma hora de almoço. Ao longo do dia o caixa faz uma pausa de 15 minuto quando, de fato, pode almoçar ”, comenta Gisele Bonati, diretora do Sindicato. Segundo ela, as novas regras já penalizaram os trabalhadores, que estão se desdobrando para não exceder as ‘horas permitidas’. “Sem dúvida, essa prática do almoço logo pela manhã é uma ação abusiva”, afirma Gisele.
Para não pagar hora extra o banco teria que aumentar o número de funcionários. O atendimento ao público é realizado de 6 a 8 horas por dias e ao final desse período ainda há muito trabalho a ser encaminhado.
“É uma conta que não fecha, porque se há tanto trabalho e a jornada é de seis horas, o ideal é contratar mais funcionários e criar um sistema de turno”, avalia o Sindicato. Para os diretores, ser caixa no Itaú é um pesadelo, porque o bancário é sugado e pressionado até chegar o momento em que entra em total esgotamento e é descartado pelo banco.
Denuncie
O Sindicato diz que práticas como essa precisam ser denunciadas porque se trata de abusiva pressão. “Lembramos a todos que as denúncias são anônimas, mas é necessário nos informarem em que agência esses abusos estão ocorrendo”, finaliza Gisele.
As denúncias podem ser feitas através do telefone (11) 4806-6650 ou diretamente aos diretores Elvis, Gisele, João e Letícia.
Seeb Jundiaí